Никто не застрахован

Ритм нашей жизни становится всё интенсивнее. И вместе с тем всё опаснее. Скользкие дороги, пьяные водители, технические устройства и даже безобидные, на первый взгляд, сосульки могут привести к травмам и, что гораздо хуже, инвалидности. Никто не застрахован от несчастного случая. Так почему же, увидев инвалида на улице, мы так старательно прячем глаза? Им надо помогать, а не смущенно отворачиваться от них.

Кто-то заметит, что людям с ограниченной трудоспособностью помогает государство. Конечно, они будут правы: государство не оставляет инвалидов без поддержки. Но неужели этого достаточно? Думаете, им приятно видеть, что их боятся, словно инвалидность может передаться через прикосновение? К тому же инвалидов неохотно берут на работу, потому что боятся даже не человека, а самого понятия. А между тем им работа нужнее, потому что они острее чувствуют необходимость реализации своих возможностей, хотят хоть в чем-то быть наравне с физически полноценными людьми. И это понимает Центр занятости, который старается помочь в трудоустройстве и социальной адаптации гражданам с ограниченными возможностями. К мероприятиям, способствующим трудоустройству инвалидов, относятся квотирование рабочих мест, организация общественных работ,  самозанятость и организация инвалидами собственного дела, организация временного трудоустройства инвалидов. Кроме того, поиск работы осуществляется из общего банка вакансий и банка вакансий квотируемых рабочих мест для инвалидов. Выпускникам высших учебных заведений и высококвалифицированным специалистам предложено воспользоваться «банком специалистов». Граждане, имеющие инвалидность, в большинстве случаев испытывают сложности в социальной адаптации на рынке труда. С подобными трудностями им помогают справиться сотрудники отдела профориентации и психологической поддержки.   

С января по ноябрь 2012 года в ЦЗН состояло на учете 482 гражданина с ограниченной трудоспособностью. На 1 декабря 2012 года на учете в КГКУ ЦЗН  в качестве безработных зарегистрировано 136 инвалидов, что составляет  7,3% от численности безработных граждан.

Участниками программы «Организация  временного трудоустройства безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы» стали 9 граждан с ограниченной трудоспособностью. Они были трудоустроены в МДОУ детский сад № 96, ООО «Босантур два»,  МУП «Рума», ОАО КЗ ПТО,  ООО «Сервисный центр ремонта бытовой техники» и др. 14 человек приняли участие в общественных работах, и 4 получили консультацию по открытию собственного дела. С целью повышения квалификации или получения новой профессии на профобучение по различным специальностям было направлено 15 инвалидов.

Всего за 2012 год трудоустроено 86 граждан с ограниченными возможностями и родителей, воспитывающих детей-инвалидов. И сейчас они работают в ООО «УПП Чайка-плюс», ООО «Дальмарк», ООО «СК Эвалон», ООО «Комсомольское предприятие «Амур» по профессиям: вязальщик, кеттельщик, диспетчер, раскройщик, рабочий.

С 26 ноября по 7 декабря в Центре занятости проводились  мероприятия в рамках Международного дня инвалидов. Был организован прямой телефон с заместителем директора ЦЗН  С.Ж. Заславской. 3 декабря директор центра занятости населения Савочка Г.С. вел прием граждан, имеющих инвалидность, а также родителей, воспитывающих детей-инвалидов, по личным вопросам. Сотрудниками службы занятости были организованы ежедневные консультации по вопросам профориентации, профобучения, трудоустройства данной категории граждан, продолжена работа по трудоустройству инвалидов (в том числе на квотируемые рабочие места), а также родителей, воспитывающих детей-инвалидов.

6 декабря была организована  групповая консультация на заседании клуба по социальной адаптации «Надежда». Несмотря на плохие погодные условия, на встречу пришло 7 человек. Они пришли за помощью, поддержкой и информацией. И получили их. Специалисты отделов временной занятости, профобучения и профориентации рассказали о возможностях переобучения, открытии собственного дела, участия в специальных программах трудоустройства и ответили на все вопросы. Было заметно, как меняется настроение людей, имеющих инвалидность, в течение консультации. Теплые слова поддержки сотрудников службы занятости нашли отклик в сердцах инвалидов. Они пришли хмурые и недоверчивые, а уходили с улыбкой и надеждой. Каждый взял с собой памятку «Меры социальной поддержки инвалидов», в которой перечислены льготы, компенсации и выплаты, на которые имеют право инвалиды и родители, воспитывающие  детей-инвалидов.

Наверно, люди проходят мимо того, кто нуждается в помощи, не из-за черствости. Они боятся, что их или неправильно поймут, или не оценят их попытку помочь. Значит, легче всего – тихо-мирно пройти стороной. Но легкий путь не всегда является правильным. Не проходите мимо…