Новости

Уборка картофеля начнется 17 сентября

уборка картофеля

Внимание! Работы по уборке урожая картофеля в сельхозпредприятиях ИП Сухих А.Д. и ИП Старокожев Д.А. начнутся 17 сентября.

График доставки на поля остается прежним - автобус будет отходить ежедневно, кроме дождливых дней, в 8.00 от ЦЗН (пр. Мира, 38).

Телефоны для связи с работодателями: ИП Сухих А.Д. 8-909-846-72-71, ИП Старокожев Д.А. 8-924-111-77-75.

Чемпионат по профессиональному мастерству пройдет в Комсомольске-на-Амуре

Чемпионат

С 26 сентября по 2 октября в Комсомольске-на-Амуре  пройдет III Региональный открытый чемпионат по профессиональному мастерству по стандартам «World Skills Russia». В нем примут участие более 150 молодых профессионалов из разных регионов Дальнего Востока. Соревнования проводятся по 20 конкурсным компетенциям:

Обратите внимание!

С 01.09.2015 перестает работать филиал ЦЗН по пр. Мира, 24. С этого дня все услуги службы занятости в нашем городе можно будет получить по адресу: пр. Мира, 38.

Руководители и специалисты будут располагаться следующим образом:

приемная – каб. 6;

директор – каб. 10;

заместители директора – каб. 13, 23, тел. 54-47-61;

юрист – каб. 11;

экономисты – каб. 28;

отдел по трудоустройству и социальным выплатам – каб. 2, 4, 15, 17, 19, 21; тел.: 54-62-39;

отдел активных форм занятости:

Уголовно-исполнительной системе требуются младшие инспектора

Для учреждений уголовно-исполнительной системы, испытывающих большую потребность в младших инспекторах, Центр занятости населения организовал 20 августа мини-ярмарку. В 10.00 представители ФКУ СИЗО-2 УФСИН России по Хабаровскому краю и ФКУ ИК-7 УФСИН России по Хабаровскому краю разместились в фойе филиала ЦЗН на пр. Мира, 24. Специалисты отдела кадров следственного изолятора вручали претендентам визитки, тогда как собеседование у представителей исправительной колонии сопровождалось показом фотографий о работе учреждения.

Как это было…

«Люди бывают разные – бывают и безобразные, бывают и замечательные, ленивые и старательные». Лучше всего об этом знают те, кто много лет проработал в социальной сфере, в частности в нашем Центре занятости населения. Например, заместитель директора Светлана Жановна Заславская вот уже более 20 лет работает в службе занятости г. Комсомольска-на-Амуре. Сегодня она поделится с нами своими воспоминаниями и впечатлениями.

Изменения в Трудовом кодексе

В конце июня нынешнего года двумя Федеральными законами были внесены изменения в Трудовой кодекс Российской Федерации. Федеральным законом № 200-ФЗ от 29.06.2015 установлен срок, в течение которого работодатель обязан письменно обосновать отказ в заключении трудового договора. Действующее законодательство запрещает необоснованно отказывать в заключении трудового договора. По требованию лица работодатель обязан письменно сообщить причину такого отказа.

Не хватает упаковщиков мороженого!

вакансии

АО «ДАКГОМЗ» срочно требуются укладчики-упаковщики на мороженое!

Работа по графику 2 через 2 дня с 8.00 до 20.00.

Заработная плата от 15000 руб.

Возможно временное и постоянное трудоустройство!

Приглашаем студентов, пенсионеров и всех, кто хочет поработать!

Обращаться: ул. Радищева, 2, тел. 22-27-63 ( с 9.00 до 12.00).

 

Работа для граждан, имеющих инвалидность

трудоустройство инвалидов

ООО «Завод фасада и кровли «Амбер» приглашает на работу граждан, имеющих инвалидность,на вакансию "Уборщик производственных помещений".

Заработная плата 9485 руб. Обращаться: ул. Орловская, 68, тел. 8-929-407-77-71.

 

Больше возможностей

Хорошая новость для работодателей и тех, кто умеет искать работу через интернет! Недавно открылась общероссийская база вакансий «Работа в России»: www.trudvsem.ru.

Граждане, находящиеся в поиске или желающие сменить место трудоустройства, на портале «Работа в России» могут разместить резюме, а также подобрать подходящую работу, в том числе в других субъектах Российской Федерации.

Подготовка водителей автобуса!

Профобучение

Вниманию безработных граждан!

ЦЗН комплектует группу по переподготовке водителей, имеющих категории ВС, по профессии «Водитель категории Д».

Срок обучения – 1,5 месяца.

Единственная группа в 2015 году по этой специальности!

Обучение за счет средств ЦЗН. Выплачивается стипендия.

Возможно последующее трудоустройство в МУП ПАТП-1.

Обращаться: пр. Мира, 38, каб. 25, тел. 54-01-95.

 

Обо всех событиях города – в одном месте!

2EVE

Вы знаете, где проходит выставка цветов, выполненных из дерева? А где завтра можно научиться варить акварельное мыло? Вы слышали, что в субботу состоится шоколадная вечеринка?

Праздничный «Переполох»

Самозанятость

Праздники любят все: веселые, шумные, увлекательные. Они добавляют ярких красок в наши серые будни. Лучше самих праздников может быть только подготовка к ним, выбор украшений и подарков. Когда глаза разбегаются от разнообразия, а дух захватывает от возможностей и предвкушения. Наверняка у каждого есть на примете пара-тройка магазинчиков, в которых приобретаются шарики-бантики к торжеству. И все же обязательно запишите себе адрес праздничного магазина «Переполох»: ул. Советская, д. 31.

Трудовое лето

временная занятость подростков

«Скорее бы каникулы, ух, отдохнем!» - думает большинство школьников во время учебного года. И лишь самые целеустремленные предпочитают летом поработать. Радует, что с каждым годом их становится всё больше.

Многие работодатели из года в год с удовольствием трудоустраивают несовершеннолетних. В числе таких «ветеранов» - кинотеатр «Факел», ОАО Хлебозавод 3, детский сад № 126. Конечно, ребята не могут целиком выполнять обязанности взрослых, да и работают неполный день, но они прекрасная альтернатива постоянным сотрудникам, находящимся в отпуске.

Прожиточный минимум снова подрос

Постановлением Губернатора Хабаровского края № 42 от 29.06.2015 установлена величина месячного прожиточного минимума в расчете на душу населения в Хабаровском крае за 1 квартал 2015 года. Для трудоспособного населения этот показатель установлен в размере 14068 рублей.

Полностью текст постановления можно посмотреть здесь.

Банк квалифицированных специалистов

Сегодня как никогда ощущается нехватка квалифицированных кадров рабочих профессий. Многие работодатели готовы не скупиться и платить таким специалистам достойную заработную плату, предоставлять хорошие условия труда, профессиональный рост. И в это же самое время квалифицированные рабочие с высокими разрядами из-за страха перед неизвестностью боятся сменить свое не очень высоко оплачиваемое рабочее место на более достойное.

Страницы