Публикуем примерный план подготовки, переподготовки, повышения квалификации безработных граждан во втором квартале 2012 года. Обращаем Ваше внимание на то, что дата начала обучения указана ориентировочно, начало обучения – по мере комплектования групп.

В понедельник, 23 апреля, в фойе КГКУ ЦЗН состоялся День предприятия ОАО «Дальпиво». Менеджер по развитию розничной сети проводила собеседования с желающими трудоустроиться на лето. Первые семь  кандидатов уже получили работу.

Как рассказала представительница предприятия, потребность в продавцах кваса в горячий сезон очень велика. Сейчас на ОАО «Дальпиво» продолжают набирать работников. Проведение подобных встреч позволяет работодателю в удобном месте оперативно провести собеседование сразу с несколькими соискателями в удобном месте.

Сегодня все чаще предприятия и организации прибегают к использованию различных программ занятости населения, которые организует ЦЗН. Особой популярностью пользуются общественные работы. Ведь это очень выгодно для всех сторон. Предприятия получают дополнительные рабочие руки, особенно в весенне-летний период, когда значительно увеличивается потребность во временных и сезонных работниках. А зарегистрированные в ЦЗН безработные могут не только поработать, но и заработать помимо зарплаты еще и материальную поддержку от службы занятости.

Для безработных Комсомольска-на-Амуре и района организованы курсы переподготовки с возможностью дальнейшего трудоустройства на Амурский судостроительный завод.

В настоящее время объявлен набор в группу по специальности — электросварщик, сообщили РИА «Восток-Медиа» в пресс-службе краевого правительства.

В лицее №8 за счет средств службы занятости начали обучение сборщики корпусов металлических судов. Во время обучения людям выплачивалась стипендия и так называемые «ученические». В ближайшее время они станут полноценными сотрудниками завода.